Информация для граждан Киргизской Республики

Подробности
Опубликовано 09.09.2015 12:20
Просмотров: 1133

12 августа 2015 г. вступил в силу Договор о присоединении Киргизской Республики к Договору о Евразийском экономическом союзе, подписанный 8 мая в Москве Президентами России, Белоруссии, Казахстана, Армении и Киргизии.

В соответствии с данным договором граждане Киргизии могут осуществлять свою трудовую деятельность на территории РФ без оформления единого трудового патента.

Продолжительность временного пребывания (проживания) трудящихся-мигрантов из Киргизии и членов их семей на территории Российской Федерации определяется сроком действия трудового или гражданско-правового договора, заключенного с работодателем. В случае расторжения упомянутых документов после истечения 90 суток с даты въезда в РФ граждане Киргизии имеют право без выезда в течение 15 дней заключить новый договор. С 20 июля текущего года прибывшие для работы в Россию трудящиеся-мигранты, а также члены их семей освобождаются от обязанности постановки на миграционный учет в течение 30 суток с даты въезда. Кроме того при въезде в Россию по документам, допускающим проставление отметок органов пограничного контроля о пересечении государственной границы, граждане Киргизской Республики освобождаются от заполнения миграционной карты при условии, что срок их пребывания не превысит 30 суток с даты въезда.

В соответствии с п.8 ст. 13 Федерального закона работодатели или заказчики работ (услуг) обязаны уведомлять территориальный орган ФМС России в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении либо расторжении трудового либо гражданско-правового договора со всеми категориями иностранных граждан, как осуществляющими трудовую деятельность на основании патента и разрешения на работу, так и без них.

К категории иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность без оформления патента и разрешения на работу, относятся граждане республик Армения, Беларусь, Казахстан и Киргизия, а также иностранные граждане, указанные в пункте 4 статьи 13 Федерального закона.

Дополнительно разъясняю, что подача работодателями или заказчики работ (услуг) уведомлений в ГУ по труду и занятости населения Тверской области, а также в ФНС законодательством не предусмотрена.